Укажите правильные варианты ответа 1.рост какого показателя стимулирует заработная плата, являющаяся формой вознаграждения за труда? а) производительности труда; б)фондоотдачи; в) материалоемкости. 2. какие формы оплаты труда вы знаете? а) сдельная; б) окладная; в) повременная; г) аккордная. 3. назовите основные элементы тарифной системы оплаты труда. а) тарифные сетки; б) должностные инструкции; в) тарифные ставки; г) тарифно - квалификационные справочники. 4.что такое сдельно - премиальная оплата труда? а) заработок плюс премия; б) заработок плюс повышенная премия: в) заработок плюс пониженная премия. 5.как определяется расценка? а) умножением тарифной ставки на норму выработки; б) умножением тарифной ставки на норму времени; в) делением нормы выработки на тарифную ставку; г) делением тарифной ставки на норму времени. 6. какие из названных позиций относятся к нормам труда: а) нормы времени; б) нормы выработки; в) нормы расхода материалов; г) нормы технологических перерывов; д) нормы обслуживания. 7. сдельная форма оплаты труда предполагает начисления заработной платы в соответствии с количеством: а) изготовленной продукции; б) отработанного времени; в) оказанных услуг; г) должностным окладом. 8. повременная форма оплаты труда предполагает начисление заработной платы в соответствии с количеством: а) произведенной продукцией; б) отработанного времени; в) оказанных услуг.
Объяснение:
1.Рост какого показателя стимулирует заработная плата, являющаяся формой вознаграждения за труда?
а) Производительности труда;
2. Какие формы оплаты труда вы знаете?
а) Сдельная;
в) повременная;
3. Назовите основные элементы тарифной системы оплаты труда.
а) Тарифные сетки;
в) тарифные ставки;
г) тарифно - квалификационные справочники.
4.Что такое сдельно - премиальная оплата труда?
а) Заработок плюс премия;
5.Как определяется расценка?
в) делением нормы выработки на тарифную ставку;
6. Какие из названных позиций относятся к нормам труда:
а) нормы времени;
б) нормы выработки;
д) нормы обслуживания.
7. Сдельная форма оплаты труда предполагает начисления заработной платы в соответствии с количеством:
а) изготовленной продукции;
8. Повременная форма оплаты труда предполагает начисление заработной платы в соответствии с количеством:
б) отработанного времени;