В
Все
М
Математика
О
ОБЖ
У
Українська мова
Х
Химия
Д
Другие предметы
Н
Немецкий язык
Б
Беларуская мова
М
Музыка
Э
Экономика
Ф
Физика
Б
Биология
О
Окружающий мир
У
Українська література
Р
Русский язык
Ф
Французский язык
П
Психология
О
Обществознание
А
Алгебра
М
МХК
Г
География
И
Информатика
П
Право
А
Английский язык
Г
Геометрия
Қ
Қазақ тiлi
Л
Литература
И
История
Adilkin
Adilkin
01.01.2020 13:26 •  Информатика

Один из основателей организации по защите прав граждан Сети в 1996 году в ответ на принятие в США
«Телекоммуникационного акта», опубликовал «Декларацию Независимости Кибер Расшифруй его фамилию по следующему алгоритму:

в названии морского животного из семейства раковых оставь три буквы с
и прочитай их наоборот;

напиши русскими буквами английское слово low (низко) и ты получишь вторую часть фамилии:
1) Барлоу;
2) Краблей;
3) Карлос;
4) Лоубарк

Показать ответ
Ответ:
Sndrey68085
Sndrey68085
20.07.2022 19:19

  основні поняття растрової графіки

будь-яке графічне зображення як єдиний графічний об’єкт має певні властивості. розглянемо деякі з них: фізичний розмір, роздільна здатність зображення, глибина кольору, кольорова модель.

важливою властивістю графічного зображення є його фізичний розмір, який визначає розміри малюнка по вертикалі й горизонталі.

значення цієї властивості малюнка задається під час його створення і може бути вказана в одиницях довжини (сантиметрах, дюймах) або точках (пікселях). під час створення зображення для демонстрації на екрані його розміри доцільно задати в пікселях, щоб знати, яку частину екрана воно займає. якщо зображення готують для друку, то його розміри у сантиметрах або дюймах, щоб визначити, яку частину аркуша воно займає.

другою властивістю зображення є його роздільна здатність, яка вимірюється в кількості пікселів на дюйм (dрі). так, для екранного зображення достатньо, щоб воно мало роздільну здатність 72 dрі, а для друку на кольоровому принтері — не менше ніж 300 dрі. значення цього параметра задається під час створення зображення і може бути змінено за умови редагування, що автоматично призведе до зміни розміру файла зображення.

для кодування кольору пікселя зображення може бути відведена різна кількість бітів. залежно від цього може бути відтворена різна кількість кольорів. чим більша довжина двійкового коду кольору пікселя, тим більше кольорів можна використати в малюнку.

число бітів, що використовуються для кодування кольору пікселя, називається глибиною кольору. від глибини кольору залежить розмір файла, в якому подається зображення. у таблиці наведено значення деяких параметрів зображення при різній глибині кольору.

джерела растрових зображень

растрові зображення  можна отримати, скануючи малюнки, фотографії і фотоплівки за сканера, фотографуючи об’єкти цифровим фотоапаратом або цифровою відеокамерою, малюючи рисунки на графічному планшеті. їх також можна створювати за спеціальних програм опрацювання графічних даних — графічних редакторів.

використовується растрова графіка в поліграфічних і електронних виданнях, в інтернеті в тих випадках, коли потрібно якісно передати повну гаму відтінків кольорів зображення.

0,0(0 оценок)
Ответ:
Андрей0126
Андрей0126
06.04.2020 11:32

1) создать базу данных Access \Мои документы\Класс\Фамилия.

2) Создать таблицы (при создании таблиц использовать подстановку для

необходимых полей):

СОТРУДНИКИ ОТДЕЛЫ ДОЛЖНОСТИ

Имя поля имя поля имя поля

Таб_№ Отдел Должность

ФИО Оклад

Дата приема на работу

Дата увольнения

Должность

Пол

Курит

Отдел

Для поля [сотрудники]![Дата приема на работу] установить следующие

свойства:

Свойство Значения

Значение по умолчанию текущая дата

Условие на значение

текущей даты

Сообщение об ошибке Дата приема не должна быть

больше текущей даты

3) связать таблицы и обеспечить целостность данных, позволяя каскадное изменение

данных и не позволяя каскадное удаление.

4) с мастера форм создать формы Ф_ сотрудники, Ф_ отделы,

Ф_ должности для внесения данных в соответствующие таблицы.

5) заполнить таблицы следующими данными:

ОТДЕЛЫ ДОЛЖНОСТИ

Отдел Должность Оклад

Рекламы Директор

Маркетинга главный бух.

Дирекция Менеджер

Специалист

Экономист

6) заполнить таблицу сотрудники следующими данными:

Таб_ № ФИО

Дата

приема на

работу

Дата

увольнение должность пол курит отдел

5001 Степанов А. В. 20.01.1990 01.06.1990 Менеджер Ч  Рекламы

5002 Юматов А. В. 10.06.1990 Менеджер Ч Рекламы

2005 Ахматова Э.Н. 06.10.1994 Главный

бух.

Ж  Бухгалтерия

3200 Агутин И. Н.07.11.1998 05.03.2020 Экономист Ч  Бухгалтерия

1321 Панова В. А. 05.03.1990 Директор Ж  Дирекция

1103 Короленко Л. И 20.06.1995 Специалист Же Маркетинга

3233 Багрянов А. А. 07.03.2021 Экономист Ч Бухгалтерия

7) создать запросы:

a. История принятия на работу (сортировка по дате) за период с 01.01.1995 по

01.01.2000 включительно.

Дата приема на работу ФИО Таб_№ отдел должность Оклад

b. Список (отсортировать по ФИО) работающих рабочих в виде:

Таб_ № ФИО Пол Дата приема на работу Отдел Должность Оклад Курит

c. Суммарное значение должностных окладов по отделам (отсортировать по віддвлам):

Отдел Общая сумма окладов по отделу

8) По данным запросов создать:

a. Простой отчет.

b. Отчет, который вмещает уровни группировки с использованием итоговых значений.

Задание Макс.

2 20

3 10

4 10

5 0

6 0

7а 10

7в 15

7с 15

8а 5

8в 15

Всего 100

Объяснение:

Перевёл

0,0(0 оценок)
Популярные вопросы: Информатика
Полный доступ
Позволит учиться лучше и быстрее. Неограниченный доступ к базе и ответам от экспертов и ai-bota Оформи подписку
logo
Начни делиться знаниями
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси ai-бота