1)можно ли привлечь несовершеннолетнего к сверхурочным работам? 2)можно при приёме на работу устанавливать для несовершеннолетних испытательный срок? 3)подлежат ли несовершеннолетние работники обязательном медосмотру? с какой переодичностью? 4)каковы правила оплаты труда несовершеннолетних?
2) нет
3) да, кажется 1 раз в год либо реже
4) он должен работать не более 4х часов, ну оплата соответственная
2) да
3) да, при приёме на работу, а дальше каждый год с 21 года.
4) также как и обычного работника, если на полставки то минус от полной зарплаты.