3. Выборы в парламент - политическая, ярмарка меда - экономическая, театральная премьера - духовная, переговоры о разоружении - политическая, предоставление пионерам лекарств - социальная
4. Верны оба суждения
5. Обмен информацией - это общение
6. Верны оба суждения
7. Верно только А - у человека нет инстинктов
8. Общество - часть мира, включающая взаимодействия людей
9. А, Б - факты, В - мнение
10. Последствия урагана
11. Предвыборная программа, принятие закона, выборы - политическая, создание фильма, написание мемуаров - духовная
12. Политической и социальной.
13. Человек ставит цели своей деятельности
14. Власть! ВЛАСТЬ! и партия
15. Сходство - забота о потомстве и потребность в отдыхе, различия - творческая деятельность и художественные произведения
Даже если студент не говорил, что собирается поступать и даже если этого нет в договоре, работник должен предупредить работодателя заранее. Как мы видим, наш студент так не сделал. Это проблема. Но тем не менее работодатель должен отправить студента в отпуск. Другой вопрос за чей счет - за счет работодателя или за свой счет. Если это его первое образование, то он должен уйти за счет работодателя, а если второе - то за свой.
Работодатель не имеет права отказать, если образование первое. Если образование второе, то можно.
Если этого нет в трудовом договоре - не проблема, это есть в трудовом кодексе .
1. Вырубка леса
2. Верно только А - общество вредить природе
3. Выборы в парламент - политическая, ярмарка меда - экономическая, театральная премьера - духовная, переговоры о разоружении - политическая, предоставление пионерам лекарств - социальная
4. Верны оба суждения
5. Обмен информацией - это общение
6. Верны оба суждения
7. Верно только А - у человека нет инстинктов
8. Общество - часть мира, включающая взаимодействия людей
9. А, Б - факты, В - мнение
10. Последствия урагана
11. Предвыборная программа, принятие закона, выборы - политическая, создание фильма, написание мемуаров - духовная
12. Политической и социальной.
13. Человек ставит цели своей деятельности
14. Власть! ВЛАСТЬ! и партия
15. Сходство - забота о потомстве и потребность в отдыхе, различия - творческая деятельность и художественные произведения
Даже если студент не говорил, что собирается поступать и даже если этого нет в договоре, работник должен предупредить работодателя заранее. Как мы видим, наш студент так не сделал. Это проблема. Но тем не менее работодатель должен отправить студента в отпуск. Другой вопрос за чей счет - за счет работодателя или за свой счет. Если это его первое образование, то он должен уйти за счет работодателя, а если второе - то за свой.
Работодатель не имеет права отказать, если образование первое. Если образование второе, то можно.
Если этого нет в трудовом договоре - не проблема, это есть в трудовом кодексе .