Сдельная и повременная оплата труда — наиболее рас формы расчетов с персоналом. Расскажем в статье, что значит повременная оплата труда, опишем ее разновидности, на примерах поясним, как производить начисление зарплаты.
Повременная система оплаты труда — это форма, при которой заработная плата сотрудника исчисляется из оклада или тарифной ставки с учетом фактически отработанного времени.
Оклад — это установленный размер вознаграждения за выполнение трудовых обязанностей, начисляемый за полностью отработанный месяц.
Дневная или часовая тарифная ставка — фиксированная сумма, выплачиваемая за отработанный день или час.
Сдельная и повременная оплата труда — наиболее рас формы расчетов с персоналом. Расскажем в статье, что значит повременная оплата труда, опишем ее разновидности, на примерах поясним, как производить начисление зарплаты.
Повременная система оплаты труда — это форма, при которой заработная плата сотрудника исчисляется из оклада или тарифной ставки с учетом фактически отработанного времени.
Оклад — это установленный размер вознаграждения за выполнение трудовых обязанностей, начисляемый за полностью отработанный месяц.
Дневная или часовая тарифная ставка — фиксированная сумма, выплачиваемая за отработанный день или час.
Объяснение:
ответ:Если коротко: более узкое понятие абсентизм — (от лат. «absens, absentis» — отсутству-
ющий) — отстранение избирателей от участия в голосова-
нии. В общих чертах абсентизм определяется как отсутствие индивидов в опреде
ленном месте в определенное время и связанное с этим невыпол-
нение соответствующих социальных функций. Основная опасность в том, что он приводит к снижению чис-
ленности избирателей, при явке которых выборы считаются
состоявшимися.
Посмотрите в нэте СОЦИОЛОГИЯ О. В. Захаров "Проблема абсентизма в электоральном поведении", там коротко и понятно
Объяснение: