1. какие общественные отношения из перечисленных не входят в предмет отрасли трудового права? а) отношения по обеспечению занятости и трудоустройства. б) имущественные отношения. в) отношения по подготовке кадров и повышению квалификации на производстве. г) социально-партнерские отношения. д) отношения в сфере контроля и надзора за соблюдением трудового законодательства. 2. работодателем может быть: а) государственный орган и орган местного . б) только лицо. в) только юридическое лицо. г) либо юридическое лицо. д) все ответы неверны. 3. в течении какого срока со дня обнаружения проступка к работнику может быть применено дисциплинарное взыскание, не считая времени его болезни или пребывания в отпуске? а) 10 дней. б) двух недель. в) одного месяца. г) двух месяцев. д) трех месяцев. 4. какой перерыв в течении рабочего дня (рабочей смены) не включается в рабочее время и не подлежит оплате? а) для обогревания работников, работающих в холодное время года на открытом воздухе. б) для отдыха работников, занятых погрузо-разгрузочных работах. в) перерыв для отдыха и питания. г) перерыв для кормления ребенка в возрасте до полутора лет. д) указанные в 1 и 2. 5. какое условие трудового договора является одним из обязательных (существенных) при его заключении? а) о трудовой функции работника. б) о времени очередного отпуска. в) об установлении испытательного срока. г) о повышении квалификации. д) о совмещении профессий.
