В
Все
М
Математика
О
ОБЖ
У
Українська мова
Х
Химия
Д
Другие предметы
Н
Немецкий язык
Б
Беларуская мова
М
Музыка
Э
Экономика
Ф
Физика
Б
Биология
О
Окружающий мир
У
Українська література
Р
Русский язык
Ф
Французский язык
П
Психология
О
Обществознание
А
Алгебра
М
МХК
Г
География
И
Информатика
П
Право
А
Английский язык
Г
Геометрия
Қ
Қазақ тiлi
Л
Литература
И
История
bellason
bellason
31.12.2020 13:21 •  Право

Климов обратился в суд с иском о снятии дисциплинарного взыскания и компенсации морального вреда. в судебном заседании климов пояснил, что в гп «быттехнике» работал слесарем механосборочных работ на участке восстановления запасных частей и деталей до 25 марта 2006 года. 26 февраля этого года приказом директором предприятия №4 ему было объявлено замечание за невыполнение заявок и отсутствие на работе 21 февраля 2006 г. в течении рабочего дня. поводом к наложению дисциплинарного взыскания послужило то, что он не смог 21 февраля выполнить заявки на ремонт холодильников и отсутствовал на рабочем месте с 12 час. 48 мин. до 17 час. с наложенным на него дисциплинарным взысканием не согласен, так как выполнить заявки 21 февраля не смог в связи с отсутствием запасных частей к холодильнику «бирюса». о поступлении новых заявок не знал, так как не имел оперативной связи с предприятием, взять с собой пейджер, которым пользовались все слесари, отказался, полагая, что администрация обязана обеспечить его индивидуальным средством связи. для осмотра холодильника и установление неисправностей им было затрачено 21 февраля все дообеденное время, т.е.до 12 час. после обеда, а он посетил инспекцию труда, чтобы на директора иванова, который неоднократно сам советовал обжаловать его действия в профсоюз. разрешите спор.

Показать ответ
Ответ:
karvinatatiana
karvinatatiana
24.07.2020 12:17
Климов отсуствовал 4 часа на работе но у него есть уважительная причина он вправе обратиться в суд и разрешить этот спор 
0,0(0 оценок)
Популярные вопросы: Право
Полный доступ
Позволит учиться лучше и быстрее. Неограниченный доступ к базе и ответам от экспертов и ai-bota Оформи подписку
logo
Начни делиться знаниями
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси ai-бота