Решите Визначте, яке із зазначених понять є формою державного (територіального)устрою
А) Демократія
Б)Диктатура
В)Імперія
Г Монархія
2.Який із зазначених органів не є органом виконавчої влади України
А) Президент України
Б) Кабінет Міністрів України
В) Міністерство освіти і науки України
Г) Луганська обласна державна адміністрація
3.До органів законодавчої влади в Україні належить
А) Верховна Рада України
Б) Президент України
В)Кабінет Міністрів України
Г) Конституційний Суд України
4. За формою правління Україна є …
А) федерація;
Б) монархія;
В) авторитарна держава;
Г) республіка
5. Укажіть, як називаються соціальні норми об’єднань громадян
А) Етичні норми
Б)Релігійні норми
В)Традиції і звичаї
Г)Корпоративні норми
6. Визначте, який нормативний акт має найвищу юридичну силу в Україні
А) Постанова Кабінету Міністрів України
Б) Рішення Верховного Суду
В) Указ Президента України
Г) Закон України
7. Правила, що регулюють поведінку людей з точки зору поглядів суспільство на добро і зло, справедливе і несправедливе, гуманне і негуманне – це
А) Норми права
Б)Традиції і звичаї
В) Норми моралі
Г) Корпоративні норми
8. Найпоширенішим джерелом права України є
А) Нормативно – правові акти
Б) Релігійно – правові акти
В) Міжнародно – правові акти
Г) Правовий прецедент
9. Який елемент не відносяться до складу правопорушення:
А) Суб’єкт правопорушення;
Б) Об’єкт правопорушення;
В) Зміст правопорушення;
Г) Суб’єктивна сторона правопорушення
10. Визначте, в якому випадку йдеться про правовідносини:
А) Дівчина та хлопець обвінчалися;
Б) Школяр купив тістечко в буфеті;
В) Ігор прибрав у кімнаті;
Г) Під час матчу суддя призначив штрафний.
11. Який вид відповідальності не відноситься до юридичної
А) Кримінальна
Б) Дисциплінарна
В) Конституційна
Г) Політична
12. Ставлення правопорушника до скоєного (навмисно чи через необережність) це:
А) Суб’єкт правопорушення;
Б) Об’єкт правопорушення;
В) Суб’єктивна сторона;
Г) Об’єктивна сторона.
13. Що НЕ є умовою прийняття громадянства:
А) Володіти державною мовою;
Б) Припинити офіційні відносини з рідними на попередньому місці проживання;
В) Проживання на території України не менше 5 років;
Г) Визнавати закони і Конституцію України.
14. Впізнайте форму влаштування дітей-сиріт і дітей, позбавлених батьківського піклування:
форма влаштування дитини-сироти чи дитини, позбавленої батьківського піклування, шляхом юридичного «заміщення» її сім’ї іншою -
А) Усиновлення;
Б) Піклування;
В) Опіка;
Г) Патронат.
15. Укажіть, який вид юридичної відповідальності настає за прогул:
А) Кримінальна;
Б) Адміністративна;
В) Цивільно-правова;
Г) Дисциплінарна.
16. Визначте зайве в переліку обов’язкових умов трудового договору:
А) Місце роботи;
Б) Час початку роботи;
В) Випробування;
Г) Трудова функція (посада)
17.Оберіть варіант, у якому зазначено необхідні умови прийняття громадянства України
1.Дотримання законів
2.Безперервне проживання в Україні протягом 3-х років
3.Наявність законних джерел існування
4.Отримання дозволу на тимчасове проживання
5.Зобов’язання припинити іноземне громадянство
А 1,2,3
Б 1,3,4
В 1,3.5
Г. 2,4,5
Д 2, 3,5
18. Оберіть варіант, у якому вказано види звернень громадян
1. Заява
2. Протест
3. Клопотання
4. Пропозиція
5. Вимога
А 1,2,3
Б 1,3,4
В 1,3.5
Г 2,3,5
Д 3,4,5
19. Оберіть варіант, у якому вказано юридичні властивості Конституції України
1. Найвищий за юридичною силою правовий акт
2. Є зведеним законом
3. Є актом, що має установчий характер
4. Приймається, доповнюється й змінюється в особливому порядку
5. Є актом Всеукраїнського референдуму
А.1,2,3
Б 1.2,4
В 1, 3,4
Г. 1,4,5
Д 3,4,5
20.Оберіть варіант, де перераховано учасників правових відносин щодо споживання товарів, робіт, послуг
1. кредитор
2. споживач
3. продавець
4. виробник
5. боржник
А. 1,2,3; Б. 1,3,4
В. 2,3,4 ; Г. 1,2,5
ОФОРМИТЬ ПОДПИСКУ +38(044)334-62-70 КоммерцияЗарплата и кадрыЧто включается в соцпакет и как его правильно оформить Зарплата и кадры Что включается в соцпакет и как его правильно оформить Елена Кушина 22.08.2019 5441 0 0 Соцпакет для сотрудников Акценты статьи: что понимается под соцпакетом на предприятии; какими документами оформляется предоставление соцпакета работникам; как отменить (сократить) соцпакет. Соцпакет: что включить? Такое понятие, как «социальный пакет», в законодательстве Украины не определено. Однако в объявлениях работодателей о вакансиях оно используется сплошь и рядом. Ведь обещание бонусов для работников может украсить любое объявление, а намек на то, что тот или иной работодатель еще и заботится о своих работниках, добавляет ему солидности. В то же время не все работодатели сразу раскрывают свои карты. Чаще всего они не указывают в объявлениях, что входит в предоставляемый ими соцпакет, и даже не всегда упоминают о нем на собеседовании. Нередко работодатели под соцпакетом понимают все то, что они и так по законодательству обязаны работникам предоставить как социальные гарантии (иногда их состав называют базовым соцпакетом). К примеру, часто в объявлениях о вакансиях указывается, что то или иное предприятие будет: официально трудоустраивать работника; выплачивать ему зарплату в размере должностного оклада не реже двух раз в месяц; предоставлять отпуск продолжительностью не менее 24 календарных дней (далее – к. д.) в год и т. п.
(источник: http://konspekts.ru)