В
Все
М
Математика
О
ОБЖ
У
Українська мова
Д
Другие предметы
Х
Химия
М
Музыка
Н
Немецкий язык
Б
Беларуская мова
Э
Экономика
Ф
Физика
Б
Биология
О
Окружающий мир
Р
Русский язык
У
Українська література
Ф
Французский язык
П
Психология
А
Алгебра
О
Обществознание
М
МХК
В
Видео-ответы
Г
География
П
Право
Г
Геометрия
А
Английский язык
И
Информатика
Қ
Қазақ тiлi
Л
Литература
И
История
bobbobyashka1
bobbobyashka1
23.01.2020 09:14 •  Право

с задачей Рязанов обратился в Роспатент с заявкой о регистрации изобретения журнала, содержащего информационные блоки, каждый из которых выполнен с отсылками на другие информационные блоки журнала. В качестве результата в описании изобретения было указано, что такое выполнение информационных блоков журнала обеспечивает дополнительный интерес у читателя, так как каждый из блоков содержит информацию, дополняющую информацию другого блока, а информация, содержащаяся в журнале, может восприниматься не последовательно, а в порядке, выбранном читателем с использованием отсылок.
Рассмотрев заявку, эксперт Роспатента пришел к выводу, что указанный результат не носит технического характера, так как обусловлен исключительно особенностями восприятия человеком смыслового содержания информации, представленной в определенной форме на носителе, а также соблюдением определенного порядка при осуществлении действий на основе установленных правил.
Правомерен ли ответ эксперта Рязанову? ответ обоснуйте.

Показать ответ
Ответ:
Котик2525
Котик2525
07.01.2021 18:17
Если Скляр в заявлении указал " уволить с "сегодняшнего дня" и Администрация издает приказ этим же днем то Администрация права...

 если срок был указан иной... или вообще не указан то его востановят на
 работе (через суд)
Почему, если не указан сpок, по умолчанию пpинимается две недели?
Из чего это вытекает? Одна стоpона изьявила согласие уволиться, втоpая стоpона
изьявила согласие сделать это немедленно. Соглашение достигнуто.
Логичнее считать, что pаботника устpаивает любой сpок до двух недель, если не
указано иное. Администpация может и поспешить pасстаться с не слишком нужным
pаботником. Она обязана его уволить максимум чеpез две недели, но ниоткуда не
вытекает, что она не может сделать этого pаньше. Если договоp pастоpгнут - чего
еще то?
Ну как-то так наверное.
0,0(0 оценок)
Ответ:
Olechka77
Olechka77
06.11.2020 12:17

Доверие- это когда человек заслуживал его,тем что не предавал других,никогда не рассказывал секреты других людей.То есть,какому - то прохожему мы же не будем доверять сокровенную тайну?Правильно,мы доверим её своим самым близким друзьям.Это и называется доверие.

Доверчивость же это качество по-детски наивных людей,которые верят каждому без разбору.Просто ты можешь соврать доверчивому человеку.И он даже не будет проверять,правда это или нет.Это качество неопытных людей,тех кто мало чего еще повидал в жизни.

Отметь как лучшее решение

0,0(0 оценок)
Популярные вопросы: Право
Полный доступ
Позволит учиться лучше и быстрее. Неограниченный доступ к базе и ответам от экспертов и ai-bota Оформи подписку
logo
Начни делиться знаниями
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси ai-бота