ТОО «Миталл-Инвестстрой» обратилось в суд с иском к АО «Сервис-Плюс» с требованием о взыскании материального ущерба. Заявленное требование истец обосновал тем, что работник ответчика Е.И. Ахметов, управлявший автомашиной Toyota Land Cruiser 200, нарушив ПДД, допустил дорожно-транспортное происшествие на трассе Алматы-Караганда с принадлежащей истцу автомашиной «Ауди». В результате ДТП два пассажира автомашины «Ауди» получили травмы средней степени тяжести.
В добровольном порядке, Истцом была оказана материальная пострадавшим пассажирам в размере 1 400 000 тенге.
Кроме того, истцу был причинен материальный ущерб в результате повреждения легковой машины в сумме 2 800 000 тенге.
Общая стоимость причиненного истцу ущерба (согласно иска) составила 4 200 000 тенге. Однако ответчик – АО «Сервис-Плюс» отказался от его возмещения. Также выяснилось, что ГПО ответчика была застрахована в АО СК «Виста» в соответствии с действующим законодательством и страховая компания готова оплатить причитающуюся с нее сумму. Один из пострадавших пассажиров «Ауди» за десять дней до ДТП заключил договор личного страхования с АО СК «Заря» с максимальной суммой выплаты в размере 7 млн. тенге.
Чем отличается договорная ответственность от деликтной.
Назовите условия ответственности работодателя за вред, причиненный его работником третьим лицам.
В каком размере и кому должны быть произведены страховые выплаты?
В чем особенности возмещения морального вреда?
Решите спор.
Да считаю, потому что в развитом обществе без правильной инкорпорации, кодификации трудно будет найти тот или иной нормативно-правовой акт. В сегоднешнем обществе законодательные акты называются согласно его содержанию, и взглянув лишь на название человек может определить к какой сфере права он относиться. Нормативно-правовых актотов, прецедентов настолько много что без должной систематизации по их содержанию, их расмотрение невозможно. Поэтому название законопроекта "согласно тому кто его создал" было упрощено.