Выполните тест по праву:
1. Перечислите нормативные правовые акты (НПА), содержащие нормы трудового права, в порядке убывания юридической силы:
А) Конституция, Трудовой кодекс, международные договоры, Указы Президента,
Конституции субъектов РФ
Б) Конституция, Федеральные конституционные законы, Трудовой кодекс,
постановления Правительства, локальные НПА
В) Конституция, Федеральные конституционные законы, Указы Президента,
международные договоры, постановления, директивы и указания Правительства,
постановления Минтруда.
2. Испытание при приеме на работу не применимо к категориям лиц:
А) пенсионерам
Б) не достигшим возраста 16 лет
В) инвалидам 1 и 2 групп
Г) беременным женщинам
3. Трудовым законодательством НЕ предусмотрено:
А) обязанность стороны трудового договора возместить ущерб
Б) условия наступления материальной ответственности
В) обстоятельства, исключающие материальную ответственность
Г) право работника на отказ от взыскания ущерба от работодателя
Д) право работодателя на отказ от взыскания ущерба от работника
4. В решении комиссии по трудовым спорам указывается:
А) наименование организации
Б) результаты голосования
В) наименование структурного подразделения организации
Г) фамилия, имя, отчество, должность, профессия работника
Д) все верно
5. Кто правомочен признать забастовку незаконной:
А) суд
Б) прокуратура
В) работодатель
Г) вышестоящие органы
