. Задача 3. Мастер Алиев, являющийся членом профкома, уволен по п. 10 ст. 81 ТК РФ без согласия профкома за вывоз стройматериалов без оплаты их через кассу предприятия. Законны ли действия администрации?
Задача 4
Техник-электрик птицефабрики Климов систематически опаздывал на работу, однако объяснений по поводу дисциплинарных нарушений от него не было затребовано. 12 июля и 8 сентября приказом по организации ему объявлялись замечание и выговор, а 14 октября за самовольный уход с работы на 3 часа раньше срока директор издал приказ об увольнении Климова за систематическое неисполнение трудовых обязанностей. Климов обратился в суд с исковым заявлением о восстановлении на работе. Какое решение примет суд?
Задача 5
В перечень дисциплинарных взысканий, содержащихся в правилах внутреннего трудового распорядка завода монтажных заготовок, внесено дополнение, предусматривающее лишение работника права на бесплатные обеды при работе в третью смену. Компетентны ли администрация и профком устанавливать дополнительные дисциплинарные взыскания?
Привяжите к этому отрывку из текста: "С такими клиентами Кулачиха, как «ласково» ее прозвали односельчане, была беспощадна - ни под каким предлогом она не соглашалась продавать им товары, даже за деньги. Никакие уговоры, мольбы и даже угрозы не могли поколебать принятое ею решение."
ст. 426 публичный договор - хозяйка магазина не может отказывать покупателям, которые пришли с ней с деньгами за покупкой на том основании, что они у неё в "чёрном" списке.
А также в конце сказано, что "Лишь в редких случаях она соглашалась «списать» часть долга в обмен, например, на в разгрузке товара.". К этому можно также найти привязку, в трудовом кодексе. Если, например, это недобровольное соглашение или же это дети. То есть, другими словами, эксплуатация труда, детского.