Write out from the text the sentences with verbs in the form of the Participle or the Gerund or the Subjunctive mood.
Elementary Hydraulic Systems.
The simplest hydraulic system is perhaps the hydraulic shock absorber which consists of a pump (piston) and resistance. Another elementary type of system is the hydraulic weighing machine, which consists of a non-continuous pump element(piston or diaphragm) and a pressure gauge.
Other elementary systems consists of a jack, transmission line, and a pump of the non-continuous type without control gear, although valves may still be present for secondary purposes. Systems of this type are used for remote transmission of manual or pedal effort or motion, or for remote transmission of instrument indication.
The simplest best known system of this type hydraulic brake.
to believe верить
to deny отрицать
to doubt сомневаться
to expect полагать
to forget забывать
to know знать
to recognize узнавать
to remember помнить
to respect уважать
to suppose предполагать
to think* считать/полагать
to understand понимать
to desire желать
to envy завидовать
to fear бояться
to hate ненавидеть
to like нравиться
to love любить
to need нуждаться
to prefer предпочитать
to satisfy удовлетворять
to seem казаться
to want хотеть
to wish желать
to hear* слышать
to see* видеть
to smell* пахнуть
to taste* иметь вкус
to be быть
to belong принадлежать
to consist состоять
to contai
to have иметь
to include заключать в себе
to own владеть
to possess обладать
Конфликты. Потерять друзей почти так же легко, как и найти, если вы не знаете, как сдержать гнев и выйти из конфликта. Конфликты являются частью жизни каждого человека. Они могут возникнуть и в школе, и на работе и дома. Ничего страшного, если вы сердитесь, расстроены, раздражены, разочарованы или грустны. Это естественные чувства, но как вы владеете ими, в этом и заключается разница. Одни люди визжат, кричат, ругаются и обзывают других людей, пытаются вывести из себя или даже ударить того, кто причинил им неприятность. Другие люди стараются изо всех сил избегать разногласий, но мало кому удаётся успешно разрешить конфликты. Разрешение конфликта это пошаговый процесс. Прежде, чем начать решать проблему, надо остыть, сосчитать до десяти, сделать глубокий вдох и представить себе спокойное место. Затем только сказать то, что действительно беспокоит Вас. Делая это, следите за тем, как вы это делаете. Не ругайте и не обвиняйте. Показывайте, как вы чувствуете, через «я» -утверждения.
Например, не говорите: «Ты всегда командуешь», а говорите : «Я всегда расстраиваюсь, потому что ты не обращаешь внимания на то, что я думаю». Вы хотите, чтобы люди услышали Ваше мнение, поэтому убедитесь, что Вы выражаете то, что хотели бы. Слушайте внимательно другого человека и допускайте, что он или она могут видеть проблему по-другому. Будьте гибкими и открытыми, готовыми извиниться, простить и придти к обоюдному согласию.