В
Все
М
Математика
О
ОБЖ
У
Українська мова
Х
Химия
Д
Другие предметы
Н
Немецкий язык
Б
Беларуская мова
М
Музыка
Э
Экономика
Ф
Физика
Б
Биология
О
Окружающий мир
У
Українська література
Р
Русский язык
Ф
Французский язык
П
Психология
О
Обществознание
А
Алгебра
М
МХК
Г
География
И
Информатика
П
Право
А
Английский язык
Г
Геометрия
Қ
Қазақ тiлi
Л
Литература
И
История
khalitovroman
khalitovroman
06.04.2023 12:41 •  Право

Іть будь ласка! потрібна повна розгорнута відповідь! працівник взуттєвої фабрики павленко був звільнений з роботи за власним бажанням 10 березня. оскільки в цей день він не працював, то вимоги про озахунок пред’явив 14 березня. але в зв’язку з відсутністю в той день касира, йому виплатили всю належну суму 15 березня. чи правомірний був проведений розрахунок

Показать ответ
Ответ:
ZlOdEyKaTaMaRa
ZlOdEyKaTaMaRa
17.06.2020 20:57

В Украине согласно статье 116 КЗоТ расчет работника в день увольнения, если работник в этот день не работает, не производится. Но работодатель обязан выплатить работнику всю положенную сумму не позднее следующего дня с момента предъявления работником требования о расчете. Соответственно, в данном случае, расчет был произведен правомерно - вся сумма была выплачена работнику на следующий день после предъявления требования.

0,0(0 оценок)
Популярные вопросы: Право
Полный доступ
Позволит учиться лучше и быстрее. Неограниченный доступ к базе и ответам от экспертов и ai-bota Оформи подписку
logo
Начни делиться знаниями
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси ai-бота